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关 闭
2019-03-21
上海现代物流投资发展有限公司公开招聘启事
        上海现代物流投资发展有限公司(以下简称现代物流公司)是兴发娱乐集团全资子公司,注册资金2.83亿元。公司具有进出口贸易、国内国际货运代理、道路运输等齐全的物流资质,可为客户提供供应链全过程的物流服务。公司被评为中国AAAAA级物流企业,连续多年位列中国物流50强企业排名,获得上海市满意企业、上海名牌服务企业、物流企业信用评价AAA级企业等荣誉称号。“兴发娱乐物流”是兴发娱乐集团依托现代物流公司着力打造的物流服务品牌,公司定位于以供应链为核心的技术驱动的物流服务企业。基于兴发娱乐集团的零售商品和网络优势,在传统零售和电商零售向新零售转型中,驱动兴发娱乐物流形成供应链上、中、 下游的一体化的物流运营体系。从供应商到消费者之间,通过物流资源和运营,整合供应链各环节场景,融合零售各形态场景,通过供应链物流一体化,赋能供应商和零售商产生附加值,为消费者提供更好增值服务。
        为更好适应公司持续健康发展需要,打造一支市场化、专业化的人才队伍,现通过集团内部公开选拔和对外公开招聘形式,诚聘相关岗位专业人才。
        1、招聘程序:包括报名、资格审查、专业笔试面试、组织考察、选聘录用等程序
        2、报名时间:2019年3月21日至4月19日
        3、报名事项:有意应聘者,请将个人简历、身份证、学历证书、专业技术等级等相关证书发送至:fanz@m56.com.cn
        4、工作地点:徐汇区虹漕路448号10楼
              联系人:范政          
              联系方式:13917882323

岗位名称 岗位说明 资格条件
法务主管
(1名)
1、实施年度法务及合规工作计划;
2、协助经理处理各类诉讼、仲裁案件及纠纷事件,完成相关档案的整理及归档工作;
3、完成法律服务档案的建立、梳理及归档;
4、维系与外聘律师的合作关系,协助外聘律师开展各类调查、取证工作,及时收集反馈各类案件的进度并做好相应的记录;
5、解答日常公司运营中出现的基础法律问题,为各部门提供法律咨询;
6、维护、更新企业法务合规知识库;
7、开展公司内部进行普法宣传和法律基础知识培训;
8、完整、准确、及时地制作、呈报各类报表;
9、完成上级布置的各项任务。
1、大专及以上学历;
2、人品端正、工作严谨、责任心强;
3、较强的执行能力、团队协作能力、沟通协调能力和理解力;
4、掌握基本的法律法规知识,熟悉运用各类法律技巧;
5、熟悉公司合同管理体系和法律风险控制流程;
6、具有良好的应变能力、分析能力及文字表达能力。
客户质量
专员
(1人)
1、按部门主管要求做好客户质量管理的基础工作;
2、协助部门主管解决应对客户投诉;
3、做好客户拜访工作,了解客户需求,做好数据的收集统计工作;
4、做好客户质量管理记录,管理好相关档案;
5、完成上级布置的各项任务。
1、大专及以上学历;
2、人品端正、工作严谨、责任心强;
3、较强的执行能力、团队协作能力、沟通协调能力和理解力;
4、具备较强的沟通、社交、公关能力;
5、熟练使用powerpoint/word/excel等常用办公软件和数据分析工具;
6、具备数据收集、整理和良好的文字处理能力、沟通能力和协调推进能力。
合同采购员
(1名)
1、负责制定和完善非经营性合同管理流程和体系文件,并监督实施;
2、做好供应商资质等文件资料的收集,维护供应商数据库;
3、开发、评审、管理供应商,维护与其关系;
4、协助起草非经营性合同文本,确定合同主要条款;
5、制定并优化合同签订及管理流程,执行合同风险防范措施;
6、执行并完善成本降低及控制方案;
7、为本部门和其他部门提供采购供应商的选择和信息决策支持;
8、配合相关部门实施合同签订,监督公司各类合同(非经营类合同)的签署审批的执行程序;
9、完整、准确、及时地制作、呈报各类报表;
10、完成上级布置的各项任务。
1、大专及以上学历;
2、人品端正、工作严谨、责任心强;
3、较强的执行能力、团队协作能力、沟通协调能力和理解力;
4、工作细致严谨、思维敏捷、自律能力强;
5、熟练使用常用办公软件、管理软件的应用;
6、严格遵守财务制度,遵纪守法;
7、具备良好的选择判断能力、沟通能力和协调推进能力。
IT专员
(若干名)
1、协助部门主管维护公司网络并确保公司办公环境稳定、安全 ;
2、协助部门主管管理所有IT资产、并负责编写和维护IT日常管理流程和系统安全配置标准;
3、负责IT支持工作,包括IT基础设施管理、设备维护、系统维护、异常处理;
4、负责IT安全、进行防病毒、IT变更、数据备份等以确保敏感数据的安全性和完整性;
5、完成上级布置的各项任务。
1、大专及以上学历,计算机相关专业;
2、人品端正、工作严谨、责任心强;
3、较强的执行能力、团队协作能力、沟通协调能力和理解力;
4、工作细致严谨、思维敏捷、自律能力强;
5、具备一定的计算机软、硬件知识、熟悉计算机设备的调试、配置和维护;
6、具有系统的思维能力和创新能力;
7、具有一定的安全防范意识、对网络、系统防范应对有一定的实践经验且有一定的信息风险预警能力。
 
培训专员
(若干名)
1、根据公司发展规划,组织人员参加培训需求调研,整理培训需求调研的结果;
2、负责组织各部门按照培训计划实施培训,对员工培训过程进行记录,保存培训记录;
3、负责组织各部门实施培训效果评估,定期评估培训的实际效果,建立并管理员工培训档案;
4、对课程的有效性进行评估,课程结束后,安排学员对内部讲师和外部讲师的教学质量进行评分;
5、完成上级布置的各项任务。
1、大专及以上学历;
2、人品端正、工作严谨、责任心强;
3、较强的执行能力、团队协作能力、沟通协调能力和理解力;
4、工作细致严谨、思维敏捷、自律能力强。
5、熟练使用常用办公软件、管理软件的应用;
6、扎实的人力资源基础知识。
 
后勤助理
(1名)
1、负责接送因公出车人员;
2、负责车辆的保管和保养;
3、负责保持车辆清洁卫生;
4、负责办理车辆年审、违章处理、事故处理;
5、负责公司本部低值易耗品的领用;
6、完成领导即时交办的其他工作。
1、大专及以上学历;
2、为人诚信;
3、具备较强的沟通能力。
4、具备较强的执行能力;
5、具备一定的后勤管理工作经验。
 
环保主管
(1名)
1、协助环保高级经理,建立健全程序文件;
2、协助环保高级经理,进行环保法规识别宣传;
3、负责公司的安全、健康、环境对外协调管理工作,做好公司与政府部门、相关机构等之间的关系协调和工作配合;
4、配合上级环保监督管理部门组织的安全、环保检查,协同有关部门制定防范措施和整改计划,并检查监督隐患整改工作的完成情况;
5、参加新建、改建、扩建项目及大修、技改项目的安全、环保设施审查、验收,协助有关单位按时做好特种设备的检测和办证工作;
6、完整、准确、及时地制作、呈报各类报表;
7、完成上级布置的各项任务。
1、大专及以上学历;
2、人品端正、工作严谨、责任心强;
3、较强的执行能力、团队协作能力、沟通协调能力和理解力;
4、熟练使用powerpoint/word/excel等常用办公软件和数据分析工具;
5、熟悉国家安全生产有关的法律、法规和标准;
6、持有相关安全证书。
 
系统专员
(若干名)
1、协助部门主管运营维护、升级、开发公司信息系统平台;
2、协助部门主管做好信息系统的硬件维护,确保信息系统正常运作;
3、负责信息系统的支持工作,包括系统防病毒、数据备份、异常处理;
4、完成上级布置的各项任务。
 
1、大专及以上学历,计算机相关专业;
2、人品端正、工作严谨、责任心强;
3、较强的执行能力、团队协作能力、沟通协调能力和理解力;
4、工作细致严谨、思维敏捷、自律能力强;
5、具备信息系统管理的基本技能;
6、具有系统的思维能力和创新能力;
7、具有一定的安全防范意识、对网络、系统防范应对有一定的实践经验且有一定的信息风险预警能力。
 
材料采购员
(若干名)
1、负责汇总、编制年度采购计划、制定和完善采购管理制度和管理办法,并监督实施;
2、做好供应商资质、材料合格证和检测报告的收集,维护供应商数据库;
3、开发、评审、管理供应商,维护与其关系;
4、配合相关部门落实材料进场质量验收制度;
5、执行并完善成本降低及控制方案;
6、为本部门和其他部门提供采购供应商的选择和信息决策支持;
7、制定并优化采购工作流程和标准;
8、完整、准确、及时地制作、呈报各类报表;
9、完成上级布置的各项任务。
1、大专及以上学历;
2、人品端正、工作严谨、责任心强;
3、较强的执行能力、团队协作能力、沟通协调能力和理解力;
4、工作细致严谨、思维敏捷、自律能力强;
5、熟练使用常用办公软件、管理软件的应用;
6、严格遵守财务制度、遵纪守法;
7、具备良好的选择判断能力、沟通能力和协调推进能力。
 
 
 
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